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Postes à pourvoir 

01. Chargé.e des activités et de l'événementiel

02. Chargée du marketing et des communications

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01. CHARGÉ.E DES ACTIVITÉS ET DE L'ÉVÉNEMENTIEL

Nous recherchons un(e) Chargé.e des activités et de l’événementiel pour coordonner la programmation annuelle de la coopérative, assurer l’organisation logistique et la gestion des ressources (humaines, matérielles, financières) du volet activités. La personne contribuera activement à l’animation d’expériences de plein air auprès de notre communauté féminine, en créant des espaces rassembleurs, inclusifs et bienveillants, en collaboration avec le comité de coordination.​​​

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Planification et coordination des activités

• Planifie la programmation annuelle avec le comité de coordination et assure le respect des procédures internes et des exigences du milieu

Soutien et supervision

• Offre un soutien logistique et administratif aux guides et bénévoles et supervise ou anime les activités

Gestion des participantes

• Gère les inscriptions et les informations pertinentes (ex. santé), et veille aux communications de rappel ainsi qu’au respect des échéances de publication

Développement de l’offre corporative

• Développe et coordonne l’offre aux entreprises, de l’évaluation des besoins au suivi budgétaire et à l’évaluation continue

Gestion budgétaire et matérielle

• Assure le respect des budgets et la gestion du matériel, en collaboration avec la coordonnatrice aux finances

Santé et sécurité

• Veille à l’application des mesures de santé et sécurité (plans de sortie, évaluation des risques, gestion d’incidents)

Suivi et amélioration continue

• Analyse la participation, gère les sondages et contribue à l’amélioration des pratiques (rétroactions internes et échanges avec les partenaires)

 

Profil recherché et exigences

• ​Expérience en planification et coordination d’activités en plein air ou d’événements

• Expérience en gestion d’équipe (bénévoles et/ou employé.es) et dans la collaboration avec des partenaires

• Formation ou expérience en animation, tourisme d’aventure ou organisation d’événements

• Esprit entrepreneurial et réel désir de s’investir dans le développement d’un projet coopératif

 

Leadership et compétences clés

• Capacité à prendre des décisions, gérer les imprévus et assumer un rôle de référence sur le terrain

• Capacité à structurer et optimiser des processus

• Rigueur dans la gestion des budgets, échéances et enjeux de sécurité

• Autonomie, polyvalence, initiative et sens de l’organisation

• Aisance autant sur le terrain que dans le travail administratif

• Sens développé du service à la clientèle et posture professionnelle

 

Exigences techniques

• Certification de premiers soins en régions isolées (min. 20 h) à jour obligatoire

• Certifications techniques (Paddle Canada, Rando Québec) ou expérience en encadrement d’activités, un atout

• Polyvalence en plein air : randonnée, expédition, camping, paddle, pêche, autonomie en plein air, identification de plantes ou yoga, un atout

• Permis de conduire valide et véhicule requis

 

Pour postuler 

Envoi ton CV incluant une référence et lettre de motivation à : lesnorkotieres@outlook.fr en mentionnant en objet le titre du poste pour lequel tu appliques.

Date limite d’application : En continu

​​Les candidatures reçues après cette date seront considérées jusqu’à ce que le poste soit pourvu.

Lien vers l'offre complète ici. 

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02. CHARGÉ.E DU MARKETING ET DES COMMUNICATIONS

Nous recherchons un(e) Chargé.e du marketing et des communications pour élaborer et déployer le plan marketing et la stratégie de communication de la coopérative, assurer son rayonnement et la cohérence de son image sur tous les canaux (réseaux sociaux, site web, médias, infolettre). La personne contribuera activement à faire connaître la mission, les activités et les valeurs des Norkôtières, en créant des contenus engageants et mobilisateurs, en collaboration avec le comité de coordination.

Relations externes et service à la clientèle

• Répond aux demandes des médias, partenaires et clients (réseaux sociaux, site web, appels, courriels) en assurant le suivi et la résolution des problèmes

• Participe à des événements de représentation et alimente le blog avec du contenu pertinent et inspirant

Stratégie de communication

• Développe et met en œuvre des stratégies intégrées, cohérentes et adaptées aux activités, aux partenaires et aux membres en valorisant les partenariats, collaborations et retombées positives sur tous les canaux

Marketing et image de marque

• Supervise le plan marketing et la charte graphique, coordonne la visibilité et effectue une veille concurrentielle. Développe et promeut les offres d’abonnement et autres initiatives pour renforcer notoriété et engagement

Création et diffusion

• Produit, supervise et diffuse les outils promotionnels (affiches, dépliants, infolettre, pochette de presse) et assure la présence visuelle de la coopérative sur les canaux locaux et numériques

Gestion de la boutique

• Assure le développement, la promotion et la logistique des produits, en ligne et en points de vente, coordonne avec la responsable de l’inventaire et déploie les stratégies marketing pour soutenir les ventes

Réseaux sociaux et site web

• Conçoit, planifie et publie du contenu aligné avec la charte graphique, met à jour le site web et la boutique en ligne selon le calendrier éditorial, et veille à la cohérence et à la qualité de la présence numérique de la coopérative​

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Profil recherché et exigences

• Expérience en communication, marketing ou gestion de projets, idéalement dans le milieu associatif, culturel ou communautaire

• Expérience en gestion de relations avec des partenaires, médias ou clients et dans la coordination d’équipes

• Formation ou expérience pertinente en marketing, communication, graphisme, gestion de contenus numériques ou événementiel

• Esprit entrepreneurial et réel désir de s’investir dans le développement d’un projet coopératif

 

Leadership et compétences clés

• Capacité à structurer et coordonner des processus de communication et de marketing, gérer les priorités et assumer un rôle de référence au sein de l’équipe

• Autonomie, rigueur, polyvalence et sens de l’organisation pour planifier, exécuter et évaluer les projets et campagnes

• Excellentes compétences relationnelles et posture professionnelle dans les interactions avec les médias, partenaires et membres

• Créativité et sens de l’initiative pour produire des contenus engageants et mobilisateurs

 

Exigences techniques

• Maîtrise des outils numériques et des plateformes de communication (réseaux sociaux, site web Wix, infolettre, logiciels de graphisme ou de publication)

• Connaissance des bonnes pratiques en marketing et communication (branding, veille concurrentielle, stratégies numériques)

• Permis de conduire valide et accès à un véhicule souhaités pour des déplacements ponctuels à des événements ou représentations

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Pour postuler 

Envoi ton CV incluant une référence et lettre de motivation à : lesnorkotieres@outlook.fr 

en mentionnant en objet le titre du poste pour lequel tu appliques.

Date limite d’application : 20 mars 2026

​​Les candidatures reçues après cette date seront considérées jusqu’à ce que le poste soit pourvu.

Lien vers l'offre complète ici.